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Entenda o Intervalo Interjornada e como a plataforma faz o cálculo

O Intervalo Interjornada é o período de descanso obrigatório que o colaborador deve ter entre o fim de uma jornada de trabalho e o início de outra.

A plataforma Pontotel monitora esse intervalo automaticamente para garantir o cumprimento da lei e trazer transparência para a sua gestão.

De acordo com a legislação trabalhista, o intervalo entre duas jornadas deve ter, no mínimo, 11 horas consecutivas. Caso esse período não seja respeitado, o sistema registrará o apontamento de hora interjornada, conforme previsto no §4º do artigo 71 da CLT.


Como a plataforma calcula o Intervalo Interjornada


O cálculo é feito pela Regra de Cálculo vinculada ao colaborador. A regra define a "Duração do intervalo mínimo de interjornada" (por padrão 11 horas).

O sistema então compara o horário de saída de um dia com o horário de entrada do dia seguinte.


  • Exemplo Prático:
    • Sua regra exige 11 horas de descanso.
    • O colaborador encerrou a jornada (registrou a saída) às 20:00 de segunda-feira.
    • Ele deveria retornar ao trabalho apenas após as 07:00 de terça-feira.
    • Se ele registrar a entrada às 06:00, ele não cumpriu 1 hora do descanso obrigatório.

Neste caso, a plataforma irá gerar automaticamente o apontamento "H. Inter-Jornada" na folha de ponto, registrando o tempo que faltou para completar o descanso (no exemplo, 01:00).


Exemplo de como o apontamento aparece na folha de ponto


Como ativar o alerta de não cumprimento (Opcional)


Além de registrar o apontamento na folha (após o fato), você pode configurar a plataforma para alertar o colaborador no momento exato em que ele tenta registrar o ponto cedo demais.

Isso ajuda na prevenção de erros e na evolução da autogestão do colaborador.

  1. No menu principal, acesse Cadastros e clique em Empregado.
  2. Utilize os filtros para localizar o colaborador e clique no ícone de lápis (Editar) na coluna "Ações".
  3. Dentro do cadastro, vá até a aba Config. de ponto e benefícios.
  4. Procure a seção prevenção de erros e marque a opção avisar não cumprimento de interjornada.
  5. Role até o final da página e clique em salvar.
  6. Com esta opção ativa, se o colaborador tentar registrar a entrada antes de completar as 11 horas de descanso, o coletor (app ou web) exibirá uma mensagem de alerta.


O monitoramento do intervalo interjornada é uma ferramenta de gestão fundamental para garantir o descanso correto das pessoas da sua equipe e manter a empresa em conformidade com a legislação.


Caso ainda tenha dúvidas ou precise de auxílio, entre em contato com o nosso time de Suporte pelo chat integrado ao site Pontotel Gestão ou pelo WhatsApp!

Atualizado em: 13/11/2025